Eric Adams, ülkenin en büyük polis teşkilatına liderlik edecek birini ararken, ilgili iş deneyimi ve eğitim düzeyi gibi bazı tipik kimlik bilgilerini değerlendirdi. Ancak bu listede bir başka özelliği üst sıralara yerleştirdi: “duygusal zeka. ”
David Banks’i ülkenin en büyük okul sisteminin rektörü olarak atadığında, Bay Adams, Bay Banks’in duygusal zekayı örneklediğini öne sürdü, bunun yeni okul şefini önümüzdeki “savaş” için harekete geçireceğini savundu. Ve Perşembe günü New York şehrinin sorunlu hapishane sistemini yönetmesi için birini seçtiğinde, seçtiği Louis Molina’nın “duygusal açıdan zeki” olduğunu tekrar söyledi. ”
New York City belediye başkanı seçilen Bay Adams, bu özelliğin şehir yönetiminin en yüksek kademelerinde bir iş kazanmanın ön şartı olduğunu söylüyor. Bu, Bay Adams’ın New Yorkluların duymaya alışması gerektiğini söylediği bir tabirdir – bu, akademik temellerinden boşanmış, “insan becerilerine” benzer bir terimdir. ”
Göreve başlamasına üç haftadan az bir süre kala, Bay Adams hâlâ üst düzey yönetim pozisyonlarının büyük çoğunluğunu doldurmak zorunda. Ancak, akademik başarı ve hükümet deneyimi gibi daha sıradan referansları kasıtlı olarak küçümseyen bu rütbelerin “duygusal açıdan zeki” kişiler tarafından doldurulması gerektiğini savunurken tutarlı olmuştur.
“Hayır. 1 kriteri, bunu tekrar tekrar söylüyorum ve bazı insanlar duymuyor: duygusal zeka” dedi. “Akademisyenlerine göre insanları işe alıyoruz, derecelerine bakıyoruz. Daha önceki deneyimlerine bakıyoruz. Sadece duygusal olarak zeki olmanın ve insanların şefkatini ve yaşadıklarını gerçekten anlamanın etkisini kimse anlayamaz. ”
“Covid’i yaşamayı, evini kaybetmeyi, sığınakta yaşamayı, belki işini kaybetmeyi, sağlık krizine girmeyi anlamıyorsanız, o kişiyle empati kurmazsanız, onlara asla o hizmeti vermeyeceksiniz. ihtiyaçları var” diye ekledi.
Duygusal zeka, şu anda Yale Üniversitesi’nin rektörü olan psikolog Peter Salovey’in ve şu anda New Hampshire Üniversitesi’nde psikoloji profesörü olan John D. Mayer’in akademik çalışmalarına dayanan bir kavramdır. Profesör Mayer, duygusal zekayı “kendinizin ve başkalarının duygularını doğru bir şekilde algılama yeteneği; duyguların ilişkiler hakkında gönderdiği sinyalleri anlamak; ve kendinizin ve başkalarının duygularını yönetmek için. ”
Ancak bu ifade, o zamanlar New York Times bilim muhabiri olan psikolog Daniel Goleman’ın “Duygusal Zeka” adlı kitabında kavramı yaydığı 1995 yılına kadar pop psikolojisi alanına girmedi. Aynı yıl, Time dergisi, “duygusal zekanın hayattaki başarının en iyi yordayıcısı olabileceğini” savunarak bu kavram hakkında bir kapak yazısı yayınladı. ”
Bay Adams, New York’un ağırlıklı olarak beyaz olan ve Manhattan ile kumtaşı Brooklyn’de merkezlenen müesses nizam seçkinlerine ve onun başarının neye benzediğine dair tanımına uzun süredir küçümseme gösteriyor. Geleneksel olmayan hükümet için “duygusal zeka” metriğine olan güveni, Queens’de işçi sınıfı ortamında büyüyen, polis şefinden eyalet senatörüne, Brooklyn ilçe başkanına ve ardından belediye başkanına yükselen bir Siyah adamın bakış açısını yansıtıyor. .
“Bana Ivy League derecelerinden bahsetme,” dedi bu ay Bay Banks okullarının rektörlüğünü tayin ederken. “Bana nerede okula gittiğini ve kendini ne kadar önemli bulduğunu söyleme. Çocukları anlamakla ilgili felsefi teorileriniz yüzünden bana ne yapacağınızdan bahsetmeyin. Akademik zekanı duymak istemiyorum. Duygusal zekan hakkında bilgi almak istiyorum. ”
Şehrin yeni okul müdürü Eric Adams, merkez David Banks’i adlandırırken, duygusal zekaya akademik zekadan daha fazla değer verdiğini söyledi. Kredi. . . The New York Times için Dave Sanders
Duygusal zeka kavramı ve önemi, yönetim teorisini etkilemiş olsa bile, ciddi akademik çalışmalara ışık tutmaya devam etti. Aynı zamanda, bir kişinin “duygusal bölümü” ile ilgili bir kavramın ölçümünde uzman olduklarını iddia eden danışmanlardan oluşan bir kulübe endüstrisini de doğurdu. Bazı eleştirmenler, fikrin bir “kendi kendine yardım doktrinine” dönüştüğünü iddia ediyor. ”
Duygusal zeka çalışmasında uzmanlaşmış ve Profesör Mayer ve Salovey ile çalışmış bir psikolog olan David R. Caruso, bir kişinin duygusal zeka tanımının bir Rorschach testi haline geldiği noktaya geldiğini söyledi.
“İnsanlara ‘Bu ne anlama geliyor ve bunun için nasıl işe alıyorsunuz?’ diye sorduğunuzda, insanların yavaşladığı ve ya cevap vermediği ya da gerçekten ne anlama geldiğini belirtmediği yerdir” dedi. “Ve ‘insan becerileri’ deseler bile, bu nedir? İşimizde oldukça açık sözlüyüz. ”
Perşembe günü, Bloomberg TV, “The Brian Lehrer Show” ve The Daily News’de konsepti vurguladıktan sonra, Bay Adams kendi genişletilmiş tanımını sundu.
Bay Adams, “Ofisime gelenler için kriterlerim, duygularını yönetebilmeleri, kendilerini nasıl idare edeceklerini yönetebilmeleri, karşılaşacakları çok zor ortamla etkileşime girebilmeleridir” dedi.
Bir e-postada, Bay Caruso, Bay Adams’ın yanıtının “gördüğüm en iyi sıradan tanımlardan biri” olduğunu söyledi.
Ancak Bay Caruso, duyguları yönetmenin, onları yapıcı davranışlara yönlendirmekten çok onları bastırmak anlamına gelmediği konusunda da uyardı.
“Zaman zaman üzgün olmak yararlı ve üretken olabilir, bu nedenle ayrıntılara odaklanırsınız veya ne yazık ki polis şefi veya belediye başkanı olmanın bir parçası olan bir kayıp yaşayanları rahatlatırsınız” dedi. “Seni motive etmek için endişeye sahip olmak yardımcı olabilir. ”
Gelen N.Y.C. Belediye Başkanı Eric Adams’ın Yeni Yönetimi
<saat/>
Kart 1 / 4
Okullar Rektörü: David Banks. Herkese açık bir devlet okulları ağı oluşturduktan sonra öne çıkan New York City eğitimcisi, pandemiden çıkmak için mücadele ederken ülkenin en büyük devlet okulu sistemine liderlik edecek.
Polis Komiseri: Keechant Sewell. Nassau İlçesi dedektif şefi, New York şehrinin ilk kadın polis komiseri olacak ve Amerikan polis teşkilatına duyulan güven krizi ve şiddetteki rahatsız edici artış nedeniyle ülkenin en büyük polis teşkilatını devralacak.
Islah Departmanı Komiseri: Louis Molina. Şu anda Las Vegas’ta bir kamu güvenliği departmanını yöneten eski N.Y.P.D. memuru, şehrin güç durumdaki Islah Departmanına liderlik etmek ve sorunlu Rikers Island hapishane kompleksinde düzeni sağlamakla görevlendirilecek.
Baş Danışman: Brendan McGuire. Bir hukuk firmasının beyaz yakalı ofisinde ortak olarak görev yaptıktan sonra, eski federal savcı, belediye başkanına Belediye Binası, idari personel ve idari konularla ilgili yasal konularda tavsiyelerde bulunmak üzere kamu sektörüne dönecek.
Bay Caruso ve Bay Goleman’a göre yöneticilerin duygusal zeka kanıtı sergileyen kişileri işe almaları arzu edilir.
Goleman, “Artık bu beceri setinin bir liderin en iyi performansı elde etme, insanları meşgul etme ve olumlu bir ruh hali oluşturma yeteneği üzerinde olumlu etkileri olduğunu gösteren çok sayıda araştırma var” dedi.
Bay Adams’ın sözcüsü Evan Thies, gelen yönetimin duygusal zekayı nasıl taradığını söylemeyi reddetti.
Bay Adams’ın geçiş ekibindeki üç kişi, konseptle ilgili herhangi bir özel materyalin dolaşımından habersiz olduklarını söyledi.
Bay Caruso, duygusal zekayı ölçmek için değerlendirme araçları olduğunu, ancak bunların işe alımda nadiren kullanıldığını söyledi. Daha yaygın olarak, görüşmeciler duygusal zeka belirtileri ortaya çıkarmak için tasarlanmış sorular sorarlar.
Örneğin, insanlardan, bir başkasının tepkisine şaşırdıkları bir zamanı veya profesyonel olarak yaşadıkları önemli bir kişilerarası çatışmayı düşünmelerini ve kimin dahil olduğunu, kendilerini nasıl hissettirdiğini açıklamalarını isteyebilirler. başkalarının nasıl hissettiği ve benzerleri.
Bay Goleman, iş başvurusunda bulunanlar performans göstermeye hazır olduğundan, bu kişiyle geçmişte çalışmış kişilerle gizlice konuşmanızı tavsiye etti.
Perşembe günü, Bay Molina’yı düzeltme komisyonu seçimi olarak tanıttığı basın toplantısında, Bay Adams, duygusal zekanın yeni belediye başkanının kendi ihtiyaçlarını tahmin etmek anlamına gelebileceğini öne sürdü.
O konuşurken yardımcılarından biri ona bir şişe su getirdi.
Bay Adams, yardımcıya gülümseyerek, “Az önce yaptığın çok duygusal olarak zekice bir hareketti,” dedi. “Sesimin kısıldığını gördü. ”
Nicholas Fandos raporlamaya katkıda bulundu.
David Banks’i ülkenin en büyük okul sisteminin rektörü olarak atadığında, Bay Adams, Bay Banks’in duygusal zekayı örneklediğini öne sürdü, bunun yeni okul şefini önümüzdeki “savaş” için harekete geçireceğini savundu. Ve Perşembe günü New York şehrinin sorunlu hapishane sistemini yönetmesi için birini seçtiğinde, seçtiği Louis Molina’nın “duygusal açıdan zeki” olduğunu tekrar söyledi. ”
New York City belediye başkanı seçilen Bay Adams, bu özelliğin şehir yönetiminin en yüksek kademelerinde bir iş kazanmanın ön şartı olduğunu söylüyor. Bu, Bay Adams’ın New Yorkluların duymaya alışması gerektiğini söylediği bir tabirdir – bu, akademik temellerinden boşanmış, “insan becerilerine” benzer bir terimdir. ”
Göreve başlamasına üç haftadan az bir süre kala, Bay Adams hâlâ üst düzey yönetim pozisyonlarının büyük çoğunluğunu doldurmak zorunda. Ancak, akademik başarı ve hükümet deneyimi gibi daha sıradan referansları kasıtlı olarak küçümseyen bu rütbelerin “duygusal açıdan zeki” kişiler tarafından doldurulması gerektiğini savunurken tutarlı olmuştur.
“Hayır. 1 kriteri, bunu tekrar tekrar söylüyorum ve bazı insanlar duymuyor: duygusal zeka” dedi. “Akademisyenlerine göre insanları işe alıyoruz, derecelerine bakıyoruz. Daha önceki deneyimlerine bakıyoruz. Sadece duygusal olarak zeki olmanın ve insanların şefkatini ve yaşadıklarını gerçekten anlamanın etkisini kimse anlayamaz. ”
“Covid’i yaşamayı, evini kaybetmeyi, sığınakta yaşamayı, belki işini kaybetmeyi, sağlık krizine girmeyi anlamıyorsanız, o kişiyle empati kurmazsanız, onlara asla o hizmeti vermeyeceksiniz. ihtiyaçları var” diye ekledi.
Duygusal zeka, şu anda Yale Üniversitesi’nin rektörü olan psikolog Peter Salovey’in ve şu anda New Hampshire Üniversitesi’nde psikoloji profesörü olan John D. Mayer’in akademik çalışmalarına dayanan bir kavramdır. Profesör Mayer, duygusal zekayı “kendinizin ve başkalarının duygularını doğru bir şekilde algılama yeteneği; duyguların ilişkiler hakkında gönderdiği sinyalleri anlamak; ve kendinizin ve başkalarının duygularını yönetmek için. ”
Ancak bu ifade, o zamanlar New York Times bilim muhabiri olan psikolog Daniel Goleman’ın “Duygusal Zeka” adlı kitabında kavramı yaydığı 1995 yılına kadar pop psikolojisi alanına girmedi. Aynı yıl, Time dergisi, “duygusal zekanın hayattaki başarının en iyi yordayıcısı olabileceğini” savunarak bu kavram hakkında bir kapak yazısı yayınladı. ”
Bay Adams, New York’un ağırlıklı olarak beyaz olan ve Manhattan ile kumtaşı Brooklyn’de merkezlenen müesses nizam seçkinlerine ve onun başarının neye benzediğine dair tanımına uzun süredir küçümseme gösteriyor. Geleneksel olmayan hükümet için “duygusal zeka” metriğine olan güveni, Queens’de işçi sınıfı ortamında büyüyen, polis şefinden eyalet senatörüne, Brooklyn ilçe başkanına ve ardından belediye başkanına yükselen bir Siyah adamın bakış açısını yansıtıyor. .
“Bana Ivy League derecelerinden bahsetme,” dedi bu ay Bay Banks okullarının rektörlüğünü tayin ederken. “Bana nerede okula gittiğini ve kendini ne kadar önemli bulduğunu söyleme. Çocukları anlamakla ilgili felsefi teorileriniz yüzünden bana ne yapacağınızdan bahsetmeyin. Akademik zekanı duymak istemiyorum. Duygusal zekan hakkında bilgi almak istiyorum. ”
Şehrin yeni okul müdürü Eric Adams, merkez David Banks’i adlandırırken, duygusal zekaya akademik zekadan daha fazla değer verdiğini söyledi. Kredi. . . The New York Times için Dave Sanders
Duygusal zeka kavramı ve önemi, yönetim teorisini etkilemiş olsa bile, ciddi akademik çalışmalara ışık tutmaya devam etti. Aynı zamanda, bir kişinin “duygusal bölümü” ile ilgili bir kavramın ölçümünde uzman olduklarını iddia eden danışmanlardan oluşan bir kulübe endüstrisini de doğurdu. Bazı eleştirmenler, fikrin bir “kendi kendine yardım doktrinine” dönüştüğünü iddia ediyor. ”
Duygusal zeka çalışmasında uzmanlaşmış ve Profesör Mayer ve Salovey ile çalışmış bir psikolog olan David R. Caruso, bir kişinin duygusal zeka tanımının bir Rorschach testi haline geldiği noktaya geldiğini söyledi.
“İnsanlara ‘Bu ne anlama geliyor ve bunun için nasıl işe alıyorsunuz?’ diye sorduğunuzda, insanların yavaşladığı ve ya cevap vermediği ya da gerçekten ne anlama geldiğini belirtmediği yerdir” dedi. “Ve ‘insan becerileri’ deseler bile, bu nedir? İşimizde oldukça açık sözlüyüz. ”
Perşembe günü, Bloomberg TV, “The Brian Lehrer Show” ve The Daily News’de konsepti vurguladıktan sonra, Bay Adams kendi genişletilmiş tanımını sundu.
Bay Adams, “Ofisime gelenler için kriterlerim, duygularını yönetebilmeleri, kendilerini nasıl idare edeceklerini yönetebilmeleri, karşılaşacakları çok zor ortamla etkileşime girebilmeleridir” dedi.
Bir e-postada, Bay Caruso, Bay Adams’ın yanıtının “gördüğüm en iyi sıradan tanımlardan biri” olduğunu söyledi.
Ancak Bay Caruso, duyguları yönetmenin, onları yapıcı davranışlara yönlendirmekten çok onları bastırmak anlamına gelmediği konusunda da uyardı.
“Zaman zaman üzgün olmak yararlı ve üretken olabilir, bu nedenle ayrıntılara odaklanırsınız veya ne yazık ki polis şefi veya belediye başkanı olmanın bir parçası olan bir kayıp yaşayanları rahatlatırsınız” dedi. “Seni motive etmek için endişeye sahip olmak yardımcı olabilir. ”
Gelen N.Y.C. Belediye Başkanı Eric Adams’ın Yeni Yönetimi
<saat/>
Kart 1 / 4
Okullar Rektörü: David Banks. Herkese açık bir devlet okulları ağı oluşturduktan sonra öne çıkan New York City eğitimcisi, pandemiden çıkmak için mücadele ederken ülkenin en büyük devlet okulu sistemine liderlik edecek.
Polis Komiseri: Keechant Sewell. Nassau İlçesi dedektif şefi, New York şehrinin ilk kadın polis komiseri olacak ve Amerikan polis teşkilatına duyulan güven krizi ve şiddetteki rahatsız edici artış nedeniyle ülkenin en büyük polis teşkilatını devralacak.
Islah Departmanı Komiseri: Louis Molina. Şu anda Las Vegas’ta bir kamu güvenliği departmanını yöneten eski N.Y.P.D. memuru, şehrin güç durumdaki Islah Departmanına liderlik etmek ve sorunlu Rikers Island hapishane kompleksinde düzeni sağlamakla görevlendirilecek.
Baş Danışman: Brendan McGuire. Bir hukuk firmasının beyaz yakalı ofisinde ortak olarak görev yaptıktan sonra, eski federal savcı, belediye başkanına Belediye Binası, idari personel ve idari konularla ilgili yasal konularda tavsiyelerde bulunmak üzere kamu sektörüne dönecek.
Bay Caruso ve Bay Goleman’a göre yöneticilerin duygusal zeka kanıtı sergileyen kişileri işe almaları arzu edilir.
Goleman, “Artık bu beceri setinin bir liderin en iyi performansı elde etme, insanları meşgul etme ve olumlu bir ruh hali oluşturma yeteneği üzerinde olumlu etkileri olduğunu gösteren çok sayıda araştırma var” dedi.
Bay Adams’ın sözcüsü Evan Thies, gelen yönetimin duygusal zekayı nasıl taradığını söylemeyi reddetti.
Bay Adams’ın geçiş ekibindeki üç kişi, konseptle ilgili herhangi bir özel materyalin dolaşımından habersiz olduklarını söyledi.
Bay Caruso, duygusal zekayı ölçmek için değerlendirme araçları olduğunu, ancak bunların işe alımda nadiren kullanıldığını söyledi. Daha yaygın olarak, görüşmeciler duygusal zeka belirtileri ortaya çıkarmak için tasarlanmış sorular sorarlar.
Örneğin, insanlardan, bir başkasının tepkisine şaşırdıkları bir zamanı veya profesyonel olarak yaşadıkları önemli bir kişilerarası çatışmayı düşünmelerini ve kimin dahil olduğunu, kendilerini nasıl hissettirdiğini açıklamalarını isteyebilirler. başkalarının nasıl hissettiği ve benzerleri.
Bay Goleman, iş başvurusunda bulunanlar performans göstermeye hazır olduğundan, bu kişiyle geçmişte çalışmış kişilerle gizlice konuşmanızı tavsiye etti.
Perşembe günü, Bay Molina’yı düzeltme komisyonu seçimi olarak tanıttığı basın toplantısında, Bay Adams, duygusal zekanın yeni belediye başkanının kendi ihtiyaçlarını tahmin etmek anlamına gelebileceğini öne sürdü.
O konuşurken yardımcılarından biri ona bir şişe su getirdi.
Bay Adams, yardımcıya gülümseyerek, “Az önce yaptığın çok duygusal olarak zekice bir hareketti,” dedi. “Sesimin kısıldığını gördü. ”
Nicholas Fandos raporlamaya katkıda bulundu.